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洪泽论坛»论坛 › 热门推荐 › 洪泽聚焦 › 现在洪泽的所有企业是不是都这么做的

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[话题] 现在洪泽的所有企业是不是都这么做的

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发表于 2022-12-20 10:44:05 | 显示全部楼层 |阅读模式来自：江苏省南京市电信

是不是所有工厂所有企业都这么做？？？？

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发表于 2022-12-20 11:23:23 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市电信

既然是领导安排的，发现是阳性了去上班，多往领导办公室跑跑，有难同当嘛

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楼主| 发表于 2022-12-20 11:32:11 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省南京市电信

马上走发表于 2022-12-20 11:23
既然是领导安排的，发现是阳性了去上班，多往领导办公室跑跑，有难同当嘛

这想法挺好

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发表于 2022-12-26 07:41:27 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市联通

所有人都应拒绝带病上岗，后遗症算工伤吗？死亡算工伤吗？除了医护人员，可能其他工种都不算吧？还有对于基础病人没有任何照顾，阳你拉着别人一起阳，死别人是不是该拉着他们一起死？

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发表于 2022-12-26 07:18:37 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省盐城市电信

个人认为，阳了如征状重，又干体力活，应该放假，
反之，较轻，坐办公亳的。可坚持上班，我就这样，没事与老板密接密接

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发表于 2022-12-28 12:33:22 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市电信

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发表于 2022-12-20 18:23:24 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市移动

蓝的天白的云发表于 2022-12-20 14:17
病假应该是基本工资有，效益工资没有吧，反正领导也阳了

我们小厂什么也没有

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y一岁就很帅

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发表于 2022-12-20 14:26:31 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市电信

蓝的天白的云发表于 2022-12-20 14:17
病假应该是基本工资有，效益工资没有吧，反正领导也阳了

有个锤子没工资最多不辞退你

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发表于 2022-12-20 12:38:33 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市移动

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发表于 2022-12-20 11:00:15 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市淮阴区电信

个人认为，不重，能上班就上班吧，重了该休息

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发表于 2022-12-20 10:51:43 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省南京市电信

差不多这个

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好好善待别人

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发表于 2022-12-20 10:58:01 来自手机 | 显示全部楼层来自：北京市移动

反正阳了不去。

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发表于 2022-12-20 11:00:47 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省联通

要是阳了就不上班，过几天没人了。

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蓝的天白的云

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发表于 2022-12-20 11:01:38 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市移动

我们只要不舒服就不去，算病假

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发表于 2022-12-20 11:02:44 来自手机 | 显示全部楼层来自：广东省深圳市移动

不一定

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发表于 2022-12-20 11:04:16 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省南京市移动数据上网公共出口

我就被叫上班了。

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发表于 2022-12-20 11:08:09 来自手机 | 显示全部楼层来自：中国移动

我们厂无症状要求过来上班，最好把其他人也传染。有症状的请假条要写好

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发表于 2022-12-20 11:10:03 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省南通市移动

我公司就这样

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y一岁就很帅

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发表于 2022-12-20 12:03:09 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市电信

现在官方也是这个态度

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发表于 2022-12-20 12:10:13 来自手机 | 显示全部楼层来自：山东省青岛市移动

马上走发表于 2022-12-20 11:23
既然是领导安排的，发现是阳性了去上班，多往领导办公室跑跑，有难同当嘛

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发表于 2022-12-20 12:20:57 来自手机 | 显示全部楼层来自：江苏省淮安市楚州区电信

叫他拿出区政府文件

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