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楼主: 艳儿

[曝光] 我要曝光洪泽武夷广场利群超市的人事

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大三

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 楼主| 发表于 2022-8-15 10:30:18 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信

注意牙不要笑掉了

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大三

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 楼主| 发表于 2022-8-15 10:31:21 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信

是对你们说正常,想不要就不要你是吧

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大三

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 楼主| 发表于 2022-8-15 10:31:58 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信
靓宠宠物 发表于 2022-08-15 07:44
不敢用这样的人,几天班就要上升法律程度了

还你啥事啊,我高兴

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大三

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 楼主| 发表于 2022-8-15 10:33:36 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信
吃的下不 发表于 2022-08-15 04:14
人家理由不是给了你不适合这个岗位吗,你跟我争没用,你要看你有没有签合同

对这也叫理由,让人去的时候也说我们觉得你适合,你不觉得你们说话矛盾吗

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研究生

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发表于 2022-8-15 10:51:45 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信
艳儿 发表于 2022-08-15 10:33
对这也叫理由,让人去的时候也说我们觉得你适合,你不觉得你们说话矛盾吗

什么我们?真是无语了,我也是一个公司的人事,我在提醒你有没有签合同,没有合同双倍工资懂不懂,小孩听不懂话的呢

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大三

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 楼主| 发表于 2022-8-15 11:14:40 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信
吃的下不 发表于 2022-08-15 10:51
什么我们?真是无语了,我也是一个公司的人事,我在提醒你有没有签合同,没有合同双倍工资懂不懂,小孩听不懂话的呢

奥奥,没看清

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大三

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发表于 2022-8-15 11:27:34 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 北京市 移动
北方的老狼 发表于 2022-08-14 21:13
那里我就去过二次,都是傍晚去的!真的…………

白天不能去吗?

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初三

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发表于 2022-8-15 13:59:14 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信
我们老板估计也是要辞退我了,干了六年多了,啥事都是一个人干,从来不叫他们烦神,今年开始交五险了,就开始出问题了,把工资压的特别低,我想涨到五千五就说不挣钱,亏本,给私人小老板干活难呢!

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 楼主| 发表于 2022-8-15 15:46:29 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 北京市 移动

黑点白天没得人去

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 楼主| 发表于 2022-8-15 15:46:55 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 北京市 移动
牽起你的右手 发表于 2022-08-15 13:59
我们老板估计也是要辞退我了,干了六年多了,啥事都是一个人干,从来不叫他们烦神,今年开始交五险了,就开始出问题了,把工资压的特别低,我想涨到五千五就说不挣钱,亏本,给私人小老板干活难呢!

是的。工作不好找啊

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高三

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发表于 2022-8-15 17:54:27 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 电信
利群aaaa 发表于 2022-08-14 21:57
试用期本身就是双向考虑的过程,职场就是这样,工作6天,我们工资按时发放给你,我相信更多人还是理解的。

如果是你,你就不会这么说了

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高三

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发表于 2022-8-16 00:59:14 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 移动
在试用期老板是有权辞退的吧,试用就是老板考虑的过程,过了试用期如果随便辞退可以要说法的

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大一

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发表于 2022-8-16 05:07:53 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省盐城市 电信
Oo吐泡泡Oo 发表于 2022-08-14 23:17
根据劳动法,试用期辞退应当离职时就结清工资,且应该提前三天通知。并且入职时应当签订劳动合同,不然商家都是违反劳动法的。

在大洪泽谈劳动法,想笑

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大二

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发表于 2022-8-16 12:56:53 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省淮安市 移动
色彩刺眼 发表于 2022-08-16 05:07
在大洪泽谈劳动法,想笑

那你笑大声点,想要维权的去维权的基本都成功了,自己怕这怕那怪别人?可能我们00后跟你们不同之处

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初三

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发表于 2022-8-16 14:10:47 来自手机 | 显示全部楼层 来自: 江苏省 联通
走自己的路@斌 发表于 2022-08-14 21:55
试用期可以无条件解除劳动关系。

不是吧
使用 高级模式(可批量传图、插入视频等)
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